Пожилым россиянам, которые имели в своей жизни непрерывный стаж 10 лет рассказали о новой льготе. Граждане смогут воспользоваться этой новой выгодной возможностью, предоставляемой работодателями, с учетом их трудовых заслуг. Об этом сообщил специалист в области пенсионных вопросов, Сергей Власов.
Он сообщил, что разные регионы начали внедрять новую льготу для пожилых граждан. Крупные предприятия подписывают соответствующие указы, чтобы поддержать своих выдающихся сотрудников. Один из критериев — непрерывный стаж работы.
«Обычно непрерывный стаж не дает никаких преференций для его обладателя. Ведь законодательно такое понятие хоть и существует, но при начислении пенсий, например, непрерывный стаж никак не учитывается, то есть он не дает право на получение каких-либо доплат. Но в последнее время мы видим, что ситуация меняется. Хотя бонусы для граждан приходят с другой стороны», — рассказал эксперт.
Согласно его словам, непрерывный стаж к примеру в сфере спасения сейчас является важным фактором, так как в большинстве регионов предусмотрены доплаты работникам, которые имеют стаж работы без перерыва в течение 10 или 15 лет. Размер доплаты может быть столь же значительным, как ежемесячная пенсия: в некоторых субъектах РФ начисляется сумма в размере 15-16 тысяч рублей, которая не зависит от других преференций.
С недавнего времени пенсионерам предоставляется дополнительное преимущество. Оно заключается в возможности получения единовременных выплат для тех, кто занимался трудом на различных предприятиях и не был уволен в течение продолжительного периода.
Так, некоторые крупные компании начали предоставлять пенсионерам ежемесячный бонус в размере 3 тысяч рублей за длительный стаж работы. Если опыт работы не прерывался в течение 15 лет или более, то доплата может быть 4 тысячи рублей.