Представляем таблицы повышения размеров всех пособий и выплат на детей в 2022 году с новыми изменениями, где раскрыты важные изменения в выплатах на детей с 1 января 2022 года и повышение размеров детских пособий в 2022 году с 1 февраля.
Все детские пособия и выплаты на детей в 2022 году
Автор: Евдокимова Наталья
С 1 января 2022 года меняется порядок назначения детских выплат и социальных пособий. Скорректированы сроки, повышены размеры соцпособий, введены новые правила расчета. Рассказываем про самые главные изменения по социальным выплатам на детей в 2022 году.
Главные изменения в выплатах на детей с 1 января 2022 года
Общероссийский регламент назначения социальных выплат и детских пособий изменен.
С 1 января 2022 года вступает в силу новая редакция Федерального закона №255-ФЗ. Нововведения регламентированы Федеральным законом от 30.04.2021 № 126-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного социального страхования».
Изменений действительно много: повышаются размеры выплат, изменены сроки назначения пособий, скорректирован порядок назначения, введены новые штрафы для страхователей.
Как изменятся детские пособия в 2022 году, все изменения в таблице:
| Изменения в выплатах на детей с 1 января 2022 года | Порядок применения и комментарии | Документ основание |
| Новый порядок выплат на детей в 2022 году | Больше не нужно предоставлять заявление в ФСС о назначении выплаты на детей в 2022 году.
Новый беззаявительный порядок предусмотрен при оформлении пособия по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, больничных. Работодателю достаточно единожды передать в ФСС следующие данные по работнику:
В Минтруде России считают, что новый порядок оплаты больничных — гарантия того, что выплаты всегда получит заболевший человек и родители в связи с рождением ребенка независимо от наличия средств у работодателя. |
Изменения предусмотрены Федеральным законом от 30.04.2021 № 126-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного социального страхования». |
| Электронные больничные листки | С 1 января 2022 года полностью отменяются бумажные листки нетрудоспособности. Медицинские организации будут формировать больничные листы исключительно в электронном виде. Работникам будут выдавать только номера ЭЛН.
Сообщается, что бумажные листки нетрудоспособности могут быть выданы работнику в 2022 году только в исключительном случае. Однако какие именно это случаи, не уточняется. ФСС в скором времени доведет новый регламент работы до медицинских организаций и страхователей. |
Нововведения регламентированы Федеральным законом от 30.04.2021 № 126-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного социального страхования». |
| Увеличение детских пособий | Меняется размер минимального и максимального пособия на детей в 2022 году.
Минимум зависит от МРОТ, с 01.01.2022 года он составляет 13 617 рублей. Следовательно, минимальное дневное пособие — 447,68 рублей (13 617 руб. * 24 мес. / 730 дн.). Максимальные детские выплаты в 2022 году ограничены предельными лимитами ВНиМ за предшествующие два года (2020 и 2021 годы). Максимальное дневное пособие составляет 2 572,60 руб.((912 000 руб. + 966 000 руб.)./ 730 дн.). |
Проект закона «О внесении изменения в статью 1 Федерального закона от 19 июня 2000 года № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда»» |
| Новые сроки выплат | Страхователь обязан подать данные в Фонд социального страхования в течение трех рабочих дней, не считая дня получения листка нетрудоспособности от сотрудника или других документов.
В 2022 году в течение 10 рабочих дней с даты получения сведений от работодателя, сотрудники ФСС принимают решение о назначении и выплате пособия и переводят средства застрахованном лицу на указанный им банковский счет. Важно! Если в ФСС поданы не все сведения, либо данные содержат ошибки, то срок назначения выплат на детей в 2022 году продлевается. 10 рабочих дней придется исчислять с момента полного предоставления достоверных сведений в ФСС по страховому случаю. |
Новая редакция ч. 1 ст. 15 Закона № 255-ФЗ |
| Новые штрафы для страхователей | С 1 января 2022 года вводятся новые виды штрафов для страхователей:
Кроме того, если вовремя не выплатите больничное пособие, то компанию и руководителя оштрафуют (ст. 183 ТК). Размер штрафа:
За невыплату пособия в установленный срок работодатель обязан заплатить сотруднику денежную компенсацию (ст. 236 ТК). Обратите внимание, что контрольно-ревизионные полномочия ФСС дополнены. Теперь Соцстрах сможет проверять по двум новым видам камеральных и выездных проверок полноту и достоверность предоставляемых страхователем сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий. |
Федеральный закон от 30.04.21 № 126-ФЗ |
Это главные изменения, которые предусмотрены для всех видов социальных выплат.
Отдельные правки и нововведения предусмотрены и для каждого вида выплат на детей.
Рассказываем, как меняются детские пособия в 2022 году, что нужно знать работодателям, бухгалтерам и родителям.
Ежегодная индексация выплат на детей с 1 февраля 2022 года
Ежегодно, 1 февраля проводится индексация социальных пособий, в том числе и выплат на детей. Уже известен окончательный процент повышения — 8,4%. Правительство Российской Федерации до конца января должно утвердить такое значение индексации социальных и детских пособий на 2022 год.
Материальные выплаты на детей в январе 2022 года будут назначаться в размерах, которые действовали в 2021 году. Это касается социальных пособий, величина которых установлена в фиксированном размере. А уже с 01.02.2022 года детские доплаты будут проиндексированы.
В таблице приведены ожидаемые значения выплат на детей в 2022 году с учетом запланированной индексации в размере 8,4%.
| Федеральные детские пособия | |||
| Единовременные пособия | |||
| Название пособия | Порядок расчета | С 1 января 2022 года | С 1 февраля 2022 года
С учетом окончательного размера индексации 8,4% |
| Единовременное пособие при постановке на учет на ранних сроках беременности (до 12 недель) | В фиксированном размере | Отменено в 2021 году | |
| При рождении (усыновлении) ребенка (установлении опеки, передаче в приемную семью) | Установлена твердая сумма | 18 886,32 руб. | 20472,77 руб. |
| Максимальный размер пособия по беременности и родам | Рассчитывается как произведение продолжительности отпуска по беременности и максимально возможного среднего дневного заработка
нормальные роды — 140 дней, осложненные роды (одноплодная беременность) — 156 дней, осложненные роды (многоплодная беременность — 194 дня) |
|
|
| Минимальный размер пособия по беременности и родам | Рассчитывается как произведение продолжительности отпуска по беременности и минимально возможного среднего дневного заработка
нормальные роды — 140 дней, осложненные роды (одноплодная беременность) — 156 дней, осложненные роды (многоплодная беременность — 194 дня) |
|
|
| По беременности женам военной срочной службы | Установлена твердая сумма | 29 908,46 руб. | 32420,77 руб. |
| При усыновлении ребенка-инвалида, ребенка от 7 лет или одновременно нескольких детей, являющихся сестрами или братьями (на каждого из детей) | Установлена твердая сумма | 144 306,87 руб. | 156428,65 руб. |
| Материнский капитал | Установлена твердая сумма | С 1 января 2021 года сумма материнского капитала на 2-го составит 639 тысяч 432 рубля.
При этом сумма выплаты при рождении первого ребёнка составит 483 тысячи 882 рубля |
В 2022 году:
524 527,9 руб. за первого, 693 144,1 руб. за второго. |
| Ежемесячные пособия | |||
| Новое ежемесячное пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности для малоимущих женщин | Размер пособия привязан к прожиточному минимуму | 50% от регионального прожиточного минимума для трудоспособного населения | 50% от регионального прожиточного минимума для трудоспособного населения |
| Минимальный размер пособия по уходу за первым ребенком до 1,5 лет | Установлена фиксированная сумма | 7 082,85 руб. | 7 677,81 руб. |
| Минимальный размер пособия по уходу за вторым (и далее) ребенком до 1,5 лет | Установлена твердая сумма | 7 082,85 руб. | 7 677,81 руб. |
| Максимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет (первым, вторым и далее. Платит работодатель) | Рассчитывается как 40% от произведения средней продолжительности месяца (30,4) и максимально возможного среднего дневного заработка | 29 600,48 руб. | 32 086,92 руб. |
| На первого и второго ребенка, родившегося (усыновленного) после 1 января 2018 года. | 100% от прожиточного минимума на ребенка в регионе | Величина прожиточного минимума во 2 квартале 2020 года для детей, установленного в конкретном субъекте Российской Федерации | Величина прожиточного минимума для детей, установленного в конкретном субъекте Российской Федерации на текущий календарный год |
| На ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву | Установлена твердая сумма | 12 817,9 руб. | 13 894,60 руб. |
| По потере кормильца на ребенка военнослужащего | Установлена твердая сумма | 2 578 руб. | 2 794,55 руб. |
| На ребенка, проживающего в чернобыльской зоне от рождения до 1,5 лет | Установлена твердая сумма | 3 652,44 руб. | 3 959,24 руб. |
| Нуждающиеся семьи, где доход на одного члена семьи ниже прожиточного минимума, могут оформить выплаты на детей с 3 до 7 лет включительно | |||
| Региональные детские пособия | |||
| Устанавливаются нормативными актами субъектов РФ, могут быть единовременными, ежемесячными и ежегодными. Зачастую право на получение региональных пособий привязано к уровню имущественной обеспеченности молодых родителей. Назначается и выплачивается органами соцзащиты. | |||
Новые выплаты беременным женщинам в 2022 году
Еще в 2021 году была отменена разовая выплата беременным женщинам, которые встали на учет в женской консультации на ранних сроках беременности, до 12 недель. Взамен мизерной разовой доплаты в сумме 708,23 рубля, беременные женщины смогут получать ежемесячные выплаты в размере 6,5 тысяч рублей. Причем пособие назначается всем будущим мамам, не зависимо от факта трудоустройства.
Регулярные выплаты беременным женщинам осуществляет Пенсионный фонд РФ. Пособие предусмотрено только для будущих мам с критически низким уровнем доходов. Претендовать на новую ежемесячную соцвыплату смогут женщины, которые отвечают следующим условиям:
- Срок беременности составляет 6 недель и более.
- Будущая мать встала на учет в женской консультации не позднее 12 недели беременности.
- Среднедушевой доход семьи беременной женщины не превышает величину прожиточного минимума в регионе проживания.
Следовательно, новое пособие для беременных смогут получить все женщины с низкими доходами, вставшими на учет до 12 недели беременности.
Размер нового ежемесячного пособия для беременной женщины, вставшей на учет на ранних сроках беременности, определяется в размере 50% от прожиточного минимума для трудоспособного населения, установленного в регионе проживания будущей мамы. В среднем по стране пособие в месяц составляет от 5,5 до 6,5 тысяч рублей.
Обратите внимание, что размер выплаты подлежит ежегодному пересмотру. Перерасчет производят с 1 января года, следующего за годом обращения за назначением соцпособия (новая редакция ст. 10 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ).
Пособие по беременности и родам в 2022 году
Предусмотрено сразу два значительных изменения для декретных пособий с 1 января 2022 года. Во первых, действует новый порядок назначения выплат. Во-вторых, меняются предельные размеры декретного пособия в 2022 году на детей работающим женщинам.
Так, с 1 января 2022 года для назначения пособия по беременности и родам больше не нужно подавать заявление в ФСС. Женщине достаточно передать работодателю номер электронного больничного листка и платежные реквизиты для зачисления денег. Напомним, что с 01.01.2022 года действуют только электронные листки нетрудоспособности, бумажные бланк выдавать не будут.
Всю необходимую информацию для ФСС страхователь обязан передать самостоятельно. Причем сделать это необходимо в течение 3 рабочих дней с момента обращения будущей мамы.
Новые предельные размеры пособия по беременности и родам на 2022 год:
| Продолжительность декретного отпуска | Минимальный размер пособия по БиР в 2022 году | Максимальное декретное пособие в 2022 году |
| При нормальных родах (декрет 140 дней) | 63 932 руб. (13 890×24 / 730×140 дней) | 360 164 руб. ((912 000 руб. + 966 000 руб.)./ 730 дн.*140 дней) |
| При осложненных родах, если это одноплодная беременность (декрет 156 дней) | 71238,58 руб. (13 890×24 / 730×156 дней) | 401 325,60 руб. ((912 000 руб. + 966 000 руб.)./ 730 дн.*156 дней) |
| При осложненных родах, если это многоплодная беременности (декрет 194 дня) | 88591,56 руб. (13 890×24 / 730×194 дней) | 499 084,40 руб. ((912 000 руб. + 966 000 руб.)./ 730 дн.*194 дней) |
Обратите внимание, если в регионе установлен повышающий районный коэффициент к заработной плате, то минимальный размер пособия по БиР назначается с его учетом. Повышающий коэффициент не применяют к максимальному размеры декретного отпуска, так как сумма уже рассчитана с его учетом.
Разовая выплата при рождении ребенка с 1 января 2022 года
Законодатели предусмотрели сразу три изменения в части назначения единовременного пособия при рождении детей в 2022 году:
Во-первых, полностью отменили заявительный порядок для получения выплаты на ребенка. Всю информацию ФСС получит автоматически из единого государственного реестра записей актов гражданского состояния (ЗАГС). Никаких дополнительных документов от родителей не потребуется. Новый регламент введен обновленной редакцией Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Поправки в него внесены Федеральным законом от 30.04.21 № 126-ФЗ.
Во-вторых, с 1 января 2022 года действуют новые сроки зачисления единовременной выплаты на новорожденных — не позднее 10 рабочих дней с даты получения сведений о рождении ребенка из реестра ЗАГС (новая редакция ч. 1 ст. 15 закона № 255-ФЗ).
Ну а в-третьих, с 1 февраля 2022 года прошла очередная индексация детских пособий. Окончательный процент повышения составляет 8,4% и новые детские пособия 2022 при рождении будут составлять 20472,77 рубля (18 886,32 руб. *1,084).
Увеличение материнского капитала с 1 января 2022 года
Размер материнского капитала планируют повысить до 693 тысяч рублей. Такие изменения в размере выплат на детей в 2022 году предусматривает проект бюджета от Пенсионного фонда на период с 2021 по 2023 годы.
В 2022 году в случае рождения (усыновления) первого ребенка маткапитал составит 524 527,9 руб. В случае рождения второго и последующих детей размер материнского капитала в 2022 году составит 693 144,1 руб. Всего на предоставление материнского капитала в рамках трехлетнего бюджета будет направлено 1,6 трлн руб.
Ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет в 2022 году
Социальные пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет назначаются по-новому. Обновленный регламент предусматривает всего три шага:
Шаг №1. Заявление
Родитель, либо иное лицо, непосредственно осуществляющее уход за малышом, подают на имя работодателя два заявления:
- О предоставлении отпуска по уходу за ребеночком до 3 лет;
- О назначении ежемесячного детского пособия в 2022 году по уходу до 1,5 лет.
Заявление на денежное пособие до 1,5 лет планируют обновить. Бумажный бланк и электронный формат документа в скором времени утвердит ФСС. Форма будет доведена до страхователей в отдельном порядке.
В 2022 году право переноса расчетного периода на более ранние сроки сохранено. Для этого, как и прежде, потребуется составить письменное заявление. Напомним, что перенос расчетного периода актуален для тех работников, у которых в двух годах, предшествующих году начисления пособия отсутствовал заработок. Например, мамочка оформляется из декрета в декрет.
Кроме того, в новой редакции части 1 статьи 14 Закона № 255-ФЗ появилось дополнительное условие. Если работник подал заявление о замене календарных лет расчетного периода после того, как ему было назначено и выплачено соцпособие до 1,5 лет, ФСС сделает перерасчет. Но не более чем за три года, предшествующие дню подачи заявления о замене.
Шаг №2. Отправка данных в ФСС
Второй этап предусматривает отправку в ФСС сведений, необходимых для расчета и назначения социального пособия на ребенка до 1,5 лет. Работодатель обязан подать информацию в течение трех календарных дней с момента обращения работника-получателя соцвыплат.
Важно! С 2022 года установлен новый срок отправки сведений в ФСС. Ранее у работодателя было пять календарных дней, чтобы сообщить в ФСС о причинах нетрудоспособности работника и суммах пособий. С 1 января 2022 года срок сокращен до 3 рабочих дней. За нарушение введены штрафные санкции.
Шаг №3. Выплаты на детей в 2022 году
На основании полученных данных от работодателя, сотрудники ФСС принимают решение о назначении выплат, либо в отказе.
Новые размеры пособий на детей в 2022 году составляют:
- Минимум с 01.01.2022 года — 7 082,85 рублей в месяц.
- Минимум с 01.02.2022 года с учетом плановой индексации 8,4% — 7 677,81 рубля в месяц.
- Максимум с 01.02.2022 года — 32 086,92 рубля в месяц.
Как и прежде выплаты поступают напрямую из ФСС. Получить деньги можно только на карты «МИР», либо на расчетный счет, не привязанный к банковской карте или почтовым переводом.
Срок принятия решения — 10 рабочих дней с момента получения от работодателя полного пакета документов (сведений, информации), необходимых для назначения пособия. В этот же срок производится первоначальная выплата ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Последующая выплата осуществляется ФСС с 1-го по 15-е число месяца, следующего за месяцем, за который выплачивается пособие.
Пособие до 3 лет от работодателя в 2022 году
Отдельная выплата на ребенка по уходу до 3 лет назначалась трудоустроенным женщинам. Пособие оплачивал работодатель, но сумма выплаты были минимальна — всего 50 рублей в месяц. А если в регионе действовал повышающий районный коэффициент к заработной плате, то пособие по уходу до 3 лет выплачивали с его учетом.
Президент России отменил данную выплату с 1 января 2020 года. Взамен мизерной суммы было введено новое пособие на детей до 3 лет в среднем по 11 000 рублей в месяц. Однако некоторые родители продолжат получать «отмененное» пособие и в 2022 году. При условии, что работодатель назначил выплату до ее полной отмены, то есть, еще в 2019 году.
Как и прежде для получения пособия до 3 лет от работодателя требовались следующие документы:
- Собственноручное письменное заявление о назначении выплат.
- Оригинал и копия свидетельства о рождении ребеночка, при условии, что дата появления на свет до 31.12.2019 года включительно.
- Действующий трудовой договор с нанимателем. Если получатель нанят по гражданско-правовому договору, выплаты ему не положены.
В назначении 50-тирублевого пособия откажут, если малыш рожден в 2020 и последующих годах, то есть, уже после отмены выплаты по уходу до 3 лет от работодателя. Пособие не выплачивают бывшим сотрудникам. То есть, при расторжении трудового договора обязанность работодателя по выплате 50-тирублевого пособия прекращается.
Социальные выплаты на детей до 3 лет малоимущим семьям в 2022 году
В 2022 году малоимущие семьи продолжат получать пособия на детей до 3 лет. Выплаты предусмотрены на первого или второго малыша, рожденного после 1 января 2018 года. Пособие на первенца платят за счет средств федерального бюджета, за второго — из средств материнского капитала.
Претендовать на новые пособия на детей с 2022 года вправе только малоимущие граждане России, отвечающие следующим условиям:
- Это первый или второй малыш, рожденный или усыновленный в семью.
- Дата рождения или усыновления малютки — не ранее 1 января 2018 года. Если ребенок рожден в 2017 году пособие не положено.
- Новорожденный и его родители являются гражданами Российской Федерации.
- Малыш официально зарегистрирован в России, вместе со своими родителями (усыновителями).
- Доход семьи не превышает двукратный прожиточный минимум региона. То есть, семья официально признана малоимущей.
Критерий низкого уровня доходов для малоимущих семей — это показатель среднедушевого дохода на одного человека в год. Если душевой доход ниже, чем два региональных прожиточных минимума, то семья имеет право на детское пособие до 3 лет. Для получения социальной выплаты на детей до 3 лет необходимо подать заявление и представить документы, подтверждающие низкий доход. Выплата назначается на год. То есть, подавать документы на выплаты придется трижды (до года, с года до двух лет, с двух до трех лет).
Ежемесячное детское пособие в 2022 году до 3 лет равна 100% от прожиточного минимума на ребенка, установленного в соответствующем субъекте РФ. В среднем по стране выплата составляет 11 000 рублей в месяц. Уточнить величину пособия можно в органах социальной защиты или в личном кабинете портала Госуслуги.
Выплата на ребенка от 3 до 7 лет в 2022 году
Социальные пособия на детей от 3 до 7 лет в 2022 году назначаются с учетом особых правил:
- Величину детской надбавки определяют по уровню среднедушевого дохода малоимущей семьи с ребенком. При условии, что малыш является гражданином РФ, а доходы исчислены в соответствии с установленным регламентом.
- Размер социального пособия ранжирован, то есть, разделен на три уровня: 50%, 70% и даже 100% от прожиточного минимума на ребенка в регионе.
- Теперь прожиточный минимум исчисляется на день подачи заявления о назначении выплаты, не по состоянию на 2 квартал года, предшествующего за годом обращения за детскими выплатами.
- Пособие положено даже при «нулевом» доходе родителей, но если причины отсутствия дохода являются уважительными (безработица, сезонное предпринимательство, болезнь, отпуск по уходу).
- Социальные пособия на детей в 2022 году назначают с учетом имущественного положения семьи. В расчет берут дома, квартиры, постройки, машины, земли, вклады и счета в банках. Если имущество семьи превышает установленные лимиты, то в пособии откажут.
Чиновники планируют скорректировать регламент назначения пособий. Правки предусмотрены для семей, у которых автомобили числятся в угоне. Напомним, что ГИБДД не снимает такие авто с учета, и машина продолжает числиться за семьей. В таком случае, при покупке нового автомобиля, малоимущая семья лишалась права на пособие. Эту несправедливость планируют устранить с 01.01.2022 года.
Новое пособие на детей от 8 до 17 лет одиноким родителям
Единственный родитель вправе оформить пособие на детей в возрасте от 8 до 17 лет в 2022 году. Новая выплата на детей не отменяет другие пособия и выплаты, в случае если семья имеет на них право (п. 9 ст. 1 Закона от 26.05.2021 № 151-ФЗ).
Пособие составляет 50 процентов от величины регионального прожиточного минимума для детей. Сумму определят на дату обращения за назначением указанного пособия.
Больничные пособия по уходу за ребенком в 2022 году
В 2022 году больничные пособия по уходу за ребенком в возрасте до семи лет включительно составляют 100% среднего заработка работника. Изменения вступили в силу с 1 сентября 2021 года. При этом, страховой стаж и условия лечения малыша (стационарно или амбулаторно) значения не имеют.
Если болен ребенок в возрасте от 8 до 14 лет включительно, пособие за первые 10 дней болезни ФСС выплатит родителю в соответствии с его страховым стажем. Выплата за последующие дни составит 50% среднего заработка.
Размер больничного пособия на детей до 15 лет и старше в 2022 году зависит от страхового стажа работника:
- Свыше 8 лет 100% от среднего заработка.
- От 5 до 8 лет 80 % от средней зарплаты.
- До 5 лет 60 % от среднего заработка.
При амбулаторном лечении подростка, за первые 10 дней больничного сотрудник получит выплату в зависимости от стажа, как при стационарном лечении. За последующие дни размер пособия составит 50% среднего заработка работника независимо от его стажа.