Статьи

Сотруднику, который решил уволиться с работы, достаточно указать в своем заявлении, что таково его желание. Другое дело, если расторгнуть трудовой договор

Группы налогооблагаемых лиц, относительно их задач обложения налогом: Резиденты России (налоговые) – особы, находящиеся на территории государства не менее 183 дней.

Люди, осуществляющие уплату подоходных налогов, и при этом лечащиеся посредством платной медицины, имеют право на компенсацию части денежных средств, со

Помимо оплаты труда, работник больше всего ожидает положенного ему отдыха. Это гарантировано Конституцией РФ, а именно статьей 37. Речь идет о лицах, которые

Наиболее важным для любого работника является вопрос касательно оплаты труда. Государство гарантирует гражданам, которые трудятся в соответствии с законодательством, оплату труда.

Законом расписаны случаи, когда работодатель вправе расторгнуть договор о труде. При этом будут отсутствовать виновные действия сотрудника.

Суть стипендии в стимулировании учащихся. Она предоставляется для поддержания студента, пока он осваивает образовательную программу. Социальная стипендия

Спортсмены, как и тренеры причисляются к работникам, поэтому их отношения трудового характера регулируются нормами ТК и прочими законами, в том числе «О

Для отсутствия разногласий с работодателем, сотруднику важно четко понимать, что является рабочим временем. Расписано понятие в ст. 91 ТК.

Процедура увольнения должна проходить по правилам, регламентированным трудовым законодательством. Однако встречаются ситуации, когда человек, собирающийся