Социальная помощь матерям одиночкам в России в 2023 году

Социальная помощь матерям одиночкам в России в 2023 годуОдинокие матери относятся к социально незащищенной категории населения. Поэтому государством предусмотрены меры поддержки для них, выражающиеся в материальном обеспечении и наборе соцуслуг. Получить статус матери-одиночки вправе женщина, родившая или усыновившая ребенка вне брачных отношений. По другому – в графе «отец» свидетельства о появлении на свет малыша обозначен прочерк или сделана запись со слов гражданки. Сюда не относятся разведенные родительницы или ставшие вдовами.

На какие выплаты рассчитывать

Вся финансовая поддержка делится на разовую и предоставляемую на ежемесячной основе. К первой категории относятся следующие меры поддержки:

  1. Компенсация при появлении на свет малыша. Установлена на федеральном уровне и предназначена для всех в фиксированном размере.
  2. За постановку на учет в ранние сроки беременности.
  3. Маткапитал. Теперь его оформляют уже при рождении первенца, в случае появления 2 малыша производится доплата.

Ежемесячные выплаты

К ежемесячным мерам материального обеспечения относят:

  1. Средства по уходу за малышом. Продлены выплаты до исполнения ребенку 3-х лет.
  2. На детей до 7 лет. Условием получения является маленький уровень дохода девушки – не достигает регионального прожиточного минимума на одного члена семьи.
  3. Выплаты на детишек от 8 до 17 лет. На это пособие вправе рассчитывать только одинокие родители, чей уровень доходов меньше установленного минимума. При рассмотрении обращения учитывается имущественная обеспеченность неполной семьи.
  4. Также одинокая родительница вправе рассчитывать на компенсацию по услугам ЖКХ или расходы на молочное питание, если относится к категории малоимущих.

Перечень льгот

Матери-одиночки вправе рассчитывать не только на материальное обеспечение, но и некоторые послабления:

  • компенсация затрат по детскому питанию до 3-х лет малыша;
  • получение помощи в натуральном виде – комплекты одежды, молочные продукты;
  • дисконт по расходам на комуслуги;
  • безвозмездное лечение ребенка в санаторных условиях раз в год;
  • двойной налоговый вычет;
  • запрещено увольнять по сокращению штата;
  • нельзя направить в командировку без согласия;
  • не ограниченный по времени больничный в случае недуга малыша до 7 лет.

Наиболее точный список льгот можно узнать по месту проживания, поскольку региональная власть вправе расширять перечень.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here