Бронь и отсрочка: в чем разница во время частичной мобилизации. Кто из граждан имеет право на бронь?

Бронь и отсрочка: в чем разница в условиях частичной мобилизации. Кто имеет право на бронь?

Многие россияне не разделяют понятия «бронь» и «отсрочка», хотя у этих двух статусов есть различия. Разницу разъяснил адвокат Леонид Ольшанский.

По словам почетного адвоката России, отсрочка — временное явление, которое дается, например, студентам, которым нужно доучиться, чтобы получить образование. Также она относится к тем, кто негоден, например тяжело болен. Также она дается многодетным отцам, мать которых погибла до времени достижения ими совершеннолетнего возраста.

Бронь же, по словам Ольшанского, предоставляется сотрудникам важнейших для страны производств, которые в том числе представляют стратегическое значение для оборонной промышленности России.

«Нужно разделять понятия „отсрочка“, „освобождение“ и „бронь“. Бронь даётся тем, кто работает на важнейших производствах, необходимых для оборонной промышленности страны. Яркий пример — „Уралвагонзавод“, где делают танки и похожие на них машины. Это может быть любой иной оборонный завод. Это касается самых различных сфер. Также нам сказали, что IT-технологии, цифровые технологии… Мы же понимаем, что и самолёты напичканы электроникой, и ракетные системы, танки».

Если эта отрасль народного хозяйства важна для экономики страны и для обороноспособности, эти специалисты должны работать, добавил Ольшанский.

Бронь при частичной мобилизации: кому положена (новый список) и как оформить

Минобороны уточнило, что для обеспечения работы отдельных высокотехнологических отраслей, а также финансовой системы России, не будут призывать на военную службу при частичной мобилизации граждан с высшим образованием по соответствующим специальностям и направлениям подготовки, которые работают полный рабочий день:

  • в аккредитованных ИТ-организациях, которые задействованы в разработке, развитии, внедрении, сопровождении и эксплуатации решений в области ИТ и обеспечения функционирования информационной инфраструктуры;
  • в российских операторах связи, которые задействованы в обеспечении устойчивости, безопасности и целостности функционирования сооружений связи, центров обработки данных, а также средств и линий связи общего пользования России;
  • в системообразующих организациях в сфере информации и связи, а также их взаимозависимых лицах, которые являются учредителем, редакцией, издателем зарегистрированного средства массовой информации, вещателем телеканала, радиоканала и задействованы в производстве, распространении продукции СМИ;
  • в организациях, которые обеспечивают стабильность национальной платежной системы и инфраструктуры финансового рынка, управление банковской ликвидностью, наличное денежное обращение.

Чтобы освободить сотрудников таких организаций от призыва на службу по мобилизации, руководители организаций должны будут предоставить списки сотрудников по установленной форме в Генеральный штаб ВС РФ. В списке перечислите Ф. И. О. и должности сотрудников, которые имеют право на отсрочку. Списки разместили на сайте Минобороны.

Список аккредитованных ИТ-компаний можно посмотреть на официальном сайте Минцифры. Список специальностей высшего образования, по которым можно получить отсрочку, опубликован в приказе Минцифры от 26.09.2022 № 712.

 

Сотрудник, который претендует на отсрочку от мобилизации, должен самостоятельно заполнить и направить заявление через Госуслуги. К заявлению нужно приложить форму-подтверждение его соответствия необходимым требованиям. Форму заполняет сотрудник кадровой службы и подписывает усиленной квалифицированной электронной подписью генеральный директор.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here