Кому положен и сколько должен длиться обеденный перерыв

Кому положен и сколько должен длиться обеденный перерыв

Каждый трудящийся в РФ имеет право на обеденный перерыв, а некоторые и на два. Все зависит от времени рабочего дня. Эксперты рассказали, каким по времени должен быть обеденный перерыв и кому положено два.

Что говорит закон

Согласно Трудовому кодексу РФ, каждый работник имеет право на перерыв для питания и отдыха. В организациях обеденные перерывы устанавливаются с учетом производственной и организационной специфики, режима работы сотрудников. Каждому работнику положен перерыв на обед и отдых. Исключение – если человек работает менее 4 часов.

Кому положен и сколько должен длиться обеденный перерыв

Длительность обеденного перерыва регламентируется ст. 108 ТК РФ. В ч.1 и ч.2 статьи указано время продолжительности обеда:

30 минут – минимум;
120 минут – максимум.

Обязательно учитываются правила внутреннего трудового распорядка – ПВТР. Согласно им, для разных категорий сотрудников предусматривается разное обеденное время.

Время перерыва на обед может быть перенесено из-за:

 

специфики деятельности предприятия;
надобности заменить сотрудника, ушедшего на обед;
рабочего режима и графика компании;
выполняемых сотрудниками задач;
функциональных обязанностей сотрудников.

Перерыв на обед обязателен для каждого работника.

Длительность обеденного перерыва при 8-часовом рабочем дне

Кому положен и сколько должен длиться обеденный перерыв

Стандартный рабочий день длится 8 часов. В течение этого времени сотрудникам положен отдых и обед. Минимальная продолжительность перерыва составляет полчаса согласно ТК РФ, максимальная – 2 часа. Если работодатель нарушит ст. 108, то трудовой режим будет считаться разделением рабочего дня на части. В этом случае работодателю выпишут штраф.

Начало обеденного перерыва не привязано к определенному времени. Работодатели устанавливают временные рамки самостоятельно, но в промежутке с 12:00 до 16:00. Обычно перерыв на обед длится с 13:00 до 14:00.

Кому положено два перерыва на обед

При 12-часовом рабочем дне сотрудникам положено два перерыва после начала смены:

через 3.5-4 часа — первый;
через 7.5-8 часов – второй.

Это рекомендация Роспотребнадзора. При этом общая длительность этих перерывов не должна превышать 2 часа.

Обеденный перерыв не включают в рабочее время, поэтому провести его сотрудники могут так, как считают нужным. Они даже могут поехать домой на это время.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here

восемнадцать − девять =