Пособие, начисленное по больничному, может быть снижено, если работник не придерживался режима, прописанного врачом. Это может быть неявка на прием в назначенный день или нарушен срок сдачи анализов и прохождение других медицинских экспертиз. В таком случае, врач имеет полное право в листе о нетрудоспособности оставить отметку, что больной нарушил больничный режим.
Что говорит о нарушении режима
Согласно приказу Минздравсоцразвития России в 2020 году за нарушение режима, прописанного врачом, работодатель имеет полное право снизить сотруднику пособие по оплате больничного. Нарушением режима считается следующее:
- пропуск очередного осмотра у врача;
- отказ от прохождения и посещения учреждений для медико-социальной экспертизы;
- несвоевременная явка в медицинское учреждение;
- самовольный выход на работу без выписки;
- несоблюдение постельного режима;
- выход из стационара по личной инициативе;
- обращение в другую клинику без разрешения лечащего врача;
- отказ от приема прописанных препаратов;
- несоблюдение прописанной диеты и другое.
Уважительные причины, по которым пособие по больничному не снижается даже при нарушении режима:
- чрезвычайные обстоятельства стихийного характера (пожар, ураган, землетрясение и другое);
- длительна нетрудоспособность в результате травмы и серьезного заболевания;
- переезд в другое место жительства;
- смерть близкого родственника.
Формула начисления пособия
Формула начисления пособия в случае нарушения режима выглядит следующим образом: МРОТ в месяце болезни делится на количество дней, что были пропущены в связи с болезнью и умножены на дни болезни с момента нарушения режима.
Например, сотрудник за 2018 и 2019 годы заработал 523 тыс. 780 рублей и 740 тыс. 552 рубля соответственно. Он заболел и его больничный длится 10 дней — с 13 по 22 июня. В данный период пациент нарушил режим и не явился на прием 17 июня, как было назначено, а пришел только 20 числа.
Для расчета пособия, сначала нужно высчитать средний доход сотрудника за день. Он составляет 1 тыс. 731 рубль. За первые дни больничного до нарушения с 13 по 16 июня (4 дня) пособие начисляется по общей формуле. С момента нарушения и до выписки начисления производятся по МРОТ и они составляют 2 тыс. 426 рублей. То есть, сотрудник за нарушение режима получит в общем пособие на сумму 9 тыс. 353 рубля вместо положенных 17 тыс. 319 рублей.