Внутреннее дело. Зачем нужны локальные нормативные акты?Трудовое право
Внутреннее дело. Зачем нужны локальные нормативные акты?
012
Локальные нормативные акты часто становятся предметом спора между работником и работодателем. Ведь в них содержатся нормы и правила, которые не входят
Трудовая миграция. Как защититься при переезде на работу в другой регион?Трудовое право
Трудовая миграция. Как защититься при переезде на работу в другой регион?
022
Рынок труда очень импульсивный и зависит от множества факторов, включая государственные и региональные программы развития, санкции, колебания цен на топливо
Большое достоинство. Как сохранить честь на рабочем месте?Трудовое право
Большое достоинство. Как сохранить честь на рабочем месте?
09
Все знают, что человеческое достоинство терять нельзя. Но не все знают, что и отнимать его тоже нельзя, тем более на работе. По российскому законодательству
Бросить все. Как правильно уволиться?Трудовое право
Бросить все. Как правильно уволиться?
010
Часто бывает, что любимая работа вдруг надоедает, а милые приятные коллеги становятся злейшими врагами. Причин может быть несколько – и личные конфликты
Совместить все: Как правильно работать по совместительству?Трудовое право
Совместить все: Как правильно работать по совместительству?
07
На фоне быстро меняющихся обстоятельств и распространения «удаленки» все больше людей задумываются о том, чтобы иметь не одну работу, а несколько – если
Новые фокусы. Как прокачать скилы за счет работодателя?Трудовое право
Новые фокусы. Как прокачать скилы за счет работодателя?
011
Почти каждый из нас приходит в профессию через образование. Сначала мы получаем общие представления о деле, которым будем заниматься, в колледже, институте
Роды деньгам не помеха: как сохранить работу в декрете?Трудовое право
Роды деньгам не помеха: как сохранить работу в декрете?
07
Рождение ребенка – это всегда волнительный момент, связанный с неопределенностью в будущем. Особенно это касается карьеры – удастся ли сохранить навыки
Отпусти и забудь. Как взять отпуск не по графику?Трудовое право
Отпусти и забудь. Как взять отпуск не по графику?
08
Бывает так, что даты отпуска, которые были заранее утверждены с работодателем, внезапно изменились. Кто-то из членов семьи заболел, появились дешевые билеты
Материальный мир: как получить денежную помощь от работодателя?Трудовое право
Материальный мир: как получить денежную помощь от работодателя?
019
Форсмажоры случаются редко, но метко. И в этих ситуациях нам бывает важно срочно найти довольно крупную сумму денег. Обычно в этих случаях на помощь приходят
Все побежали, и я побежал. Зачем нужен коллективный договор?Трудовое право
Все побежали, и я побежал. Зачем нужен коллективный договор?
025
Трудовой договор – это главный документ, который регулирует отношения работника и работодателя. Он может быть как типовым, когда условия труда одинаковы